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金湾区2020年中小学、幼儿园教师培训项目(第一批)
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文档编号:202007210000090152 发布时间:2020-07-21 文档页数:111页 所需下载券:10
金湾区2020年中小学、幼儿园教师培训项目(第一批)

采购需求

一、 有关说明

(一)  投标人须对本项目以包组为单位的采购标的进行整体投标,任何只对以包组为单位的采购标的其中一部分内容、数量进行的投标都被视为无效投标。

(二)  若所投产品属于国家强制采购的节能/环保产品的,则投标人必须提供国家强制性节能或环保产品进行响应,并提供该产品的强制性节能或环保产品认证证书,否则视为无效投标

(三)  采购需求中标注“★”号条款为实质性条款,必须逐条进行响应,有任何一条负偏离的,将导致无效投标

二、 服务内容

包组

 

服务内容

 

数量

最高单价限价

(人民币 元)

最高限价

(人民币元)

 

履行期限

 

 

 

 

 

 

包组一

金湾区“全国名校长

工作室”成员培训班

 

一项

 

¥100,000.00

 

 

 

 

 

 

¥421,000.00

计划 8 月第一期开

班,12 月前完成培训

 

 

 

 

 

小学新教师培训班

 

 

 

 

 

一项

 

 

 

 

 

¥321,000.00

集中培训:2020 年 8

月下旬,共 5 天;网

络研修:2020 年 9 月—10 月;学校跟岗

(师带徒):2020 年 11 月至 2021 年 5

 

 

包组二

幼儿园新入职教师培

训班

 

一项

 

¥234,500.00

 

 

¥469,000.00

 

2020 年 12 月 30 日前

幼儿园保育员专业素

养培训班

 

一项

 

¥234,500.00

 

2020 年 12 月 30 日前

 

 

包组三

 

 

校长任职资格岗位培训班

 

 

一项

 

 

¥662,220.00

 

 

¥662,220.00

2021 年6 月前完成培训,2020 年 9 月中旬启动第一期集中培

训。

 

 

 

 

 

 

 

包组四

中小学、幼儿园教师

远程课程培训班

 

一项

 

¥336,000.00

 

 

 

 

 

 

¥728,000.00

2020 年 9 月 15 日-10

月 31 日

中小学信息化素养培

训班(年龄 40 岁以下)

 

 

一项

 

 

¥196,000.00

 

2020 年 10 月中旬执行

中小学信息化素养培训班(年龄 40 岁以

上)

 

 

一项

 

 

¥196,000.00

 

2020 年 11 月中旬执行

 

 

 

 

包组五

中小学幼儿园教师心理健康维护及职业道

德素养培训班

 

 

一项

 

 

¥134,000.00

 

 

 

 

¥301,500.00

 

 

2020 年 8 月 26-29 日

中小学幼儿园教师教育科研素养专题培训

 

 

一项

 

 

¥167,500.00

 

 

2020 年 9 月 14-18 日

 

 

包组六

金湾区教育系统党务

干部教育培训班

 

一项

 

¥167,500.00

 

 

¥402,000.00

 

2020 年 8 月下旬

金湾区教育督学督导

能力提升培训班

 

一项

 

¥234,500.00

 

2020 年 11 月前

 

三、 项目服务内容

包组一:金湾区“全国名校长工作室”成员培训班、小学新教师培训班 

(一)金湾区“全国名校长工作室”成员培训班

1.      培训目标

提升校长政治素质和专业化水平,遵循优秀校长成长规律,创设优秀校长成长环境, 搭建优秀校长成长平台,增强校长的业务能力、协调能力、管理能力、交际能力、创新能力和宣传能力,努力培养和造就一支政治过硬、品德高尚、业务精湛、治校有方的智慧型、专家型校长队伍。

2.      培训人数及计划

(1)    培训成员人数 28 人;

(2)    培训计划:

线上培训——利用腾讯会议系统进行线上培训,每年培训 3 次。如培训:北京十一学校的教育改革和育人实践探索;线上教学经验分享。

理论学习——每年读书 2 本。如读:【美】约翰.库奇的经典《学习的升级》等, 开展读书分享,掌握构建“技术如何释放终身学习者的潜能”的方法、流程和工具。

学校观察、诊断——每年深入学校,持续开发观察工具,开展学校观察、领导力观察、课堂观察等活动,帮助学校提升办学理念,找准形成学校办学特色的切入点和发展方向。

专题培训——每年开展 3 次专题培训,不断提升工作室成员的政治素质、专业水平。校长工作坊——每年举办一期校长工作坊,主题为传媒能力提升。

专家引领——组织工作室成员参加全国名师工作室和名班主任展示活动,帮助学员开拓思路、提高认识;组织工作室成员参观深圳名学校。(费用由工作室成员学校承担)

走访考察——走访考察国内名校,学习校长怎样在新的发展形势下树立办学思想, 打造校园文化,提升办学水平。(费用由工作室成员学校承担)

校长论坛——举办一期校长论坛。让工作室成员做专题发言或典型案例介绍,带动区域学校间共同研究解决学校管理中的问题。

工作室年度总结。

3.      培训时间及地点

1       培训时间:计划 2020 8 月第一期开班(后面培训具体时间由金湾区教育科研培训中心与项目主持人商定),2020 12 月前完成培训。

2       培训地点:珠海市小林中学、深圳市福田区教育研究院、广州市等省内地区。

4.      培训形式与内容

培训形式:线上培训、集中培训、小组研讨、参观考察、学校现场交流、校长沙龙论坛等多种形式。

培训内容:新形势下校长办学思想、能力、水平;智慧型、专家型名校长。

5.      项目具体要求

(1)    以工作室方式培训,由项目主持人主持培训工作,具体培训内容、时间、方法由项目主持人与金湾区教育科研培训中心共同制定后,投标人提供详细培训方案,方案中明确培训班具体日程安排(明确课程内容、学时及师资,注明授课专家所在单位、职称职务);2020 12 月前组织两期集中培训,每期按照 5 天安排课程;师资团队由项目主持人联系;培训后勤服务方案(主要包括导师、专家的交通接送,拟安排住宿酒店标准、用餐安排及用餐标准、落实培训会议室及现场交流学校、培训管理与服务人员安排等); 培训班预期成果:包括开班合影和结业会照片、培训手册、媒体宣传资料、学员成果及考核办法、培训项目总结等;项目绩效评估方案。

(2)    项目经费构成及经费预算标准:培训费、师资费、导师及其他培训教师住宿费、餐费、交通费、场地费、培训手册、书籍等资料费、办公杂费。

6.      培训组织管理

(1)    培训管理:主要由中标人负责,要根据本培训项目制定并落实具体的管理措施;金湾区教育科研培训中心协助。

(2)    培训后勤服务:负责落实培训场地、按标准安排学员住宿(双人间)和用餐、安排专家住宿和用餐,学员和专家两地机场(或高铁站)往返交通接送学员到市区或酒店、现场教学交通接送等。

(3)    专家组成:授课专家中正高级专家比例要达到 50%及以上。

7.      培训考核及评价(可通过量化指标进行考核)

1)培训学习考核

学习过程:考勤、听课笔记、交流分享资料

学习结果:培训作业完成情况

8.      项目经费标准

培训费标准:区内培训每人每天 80 元,区外培训每人每天 550 元。

师资费标准:正高半天 4000 元,副高半天 2000 元。

其他费用:如学员学习的教育教学书籍等配备费用按实计算。

合计:100000 元(按实结算,但总费用不得超过 100000 元)

9.      培训费结算办法

(1)    培训费按实际参加培训人数结算,合同生效后付款 60%,余款在 2020 年全部培训结束后一次性付清。由珠海市金湾区教育科研培训中心向珠海市金湾区国库支付中心办理培训费转帐支付手续。

(2)    中标单位凭以下有效文件与珠海市金湾区教育科研培训中心结算培训费:

①中标通知书;

②合同和费用明细清单;

③中标单位开具的正式发票;

④高级教师职称证书复印件;

⑤培训人员签到表。

(3)    因珠海市金湾区教育科研培训中心使用的培训费是财政资金,珠海市金湾区教育科研培训中心在收到中标单位提交的相关资料后,一般在一周内向珠海市金湾区国库支付中心提交支付申请,金湾区国库支付中心审核通过后,则视为培训费已支付给中标单位。

10.联系人:陈老师,电话:13702317571

(二)小学新教师培训班

1.      培训目标

通过对新教师实施一年的岗位培训,使新教师达到以下四个目标:

1       理解教育工作的意义,了解有关教育法律法规和师德规范,建立职业认同;

2       基本掌握新课程标准和教育教学工作常规,逐步适应基础教育教学工作;

3       掌握德育理念和班级工作技能,能够有效开展班主任工作、组织班级德育活动,有效履行职责;

4       引导新教师掌握教科研基本技能,树立教师专业自主发展意识,为个人中长期发展奠定坚实的基础。

2.      培训对象、人数、期数、时间、地点

培训对象:金湾区 2020 年新入职的小学教师,人数 100 人(以实际参训人数为准),期数:共 1 期,时间:120 学时,20 天。地点:珠海市内。

3.      培训形式与内容:

1)培训形式:集中培训 30 学时(5 天),网络学习 40 学时,跟岗实践 50 学时(整个培训工作完成需跨年)。

2)培训内容:含专业精神、职业体悟与师德教育(包括思想政治学习与文化意识形态培训),专业知识与专业能力,德育与班级管理,教科研与专业发展四大板块内容。

4.      计划培训时间、地点

1       培训时间

集中培训:2020 8 月,共 5 天(30 学时) 网络学习:2020 9 月—10 月(共 40 学时)

跟岗实践:2020 11 月至 2021 5 月,共 50 学时(由金湾区教科培中心统筹协调学校安排,以师带徒方式进行)

2       培训地点:

集中培训地点:北京理工大学珠海校区或北京师范大学珠海校区。

5.      项目要求:

1       提供培训方案,培训方案包含:培训指导思想或目的,项目名称、主题,培训时间、地点、对象、人数,培训方式、内容,课程设置(其中课程设置包含上课具体时间、地点、授课人员及简介,授课内容等),培训管理及要求等,在授课专家中,正高级职称人数要求达到 50%及以上。起草协议书;做好培训纪律、安全、后勤等管理和服务。做好开班合影和结业会照片、培训手册、结业证书、媒体宣传资料、学员成果及考核办法、培训项目总结报告、项目绩效评估等。

2       项目经费构成及经费预算标准:培训费、师资费、培训学员接送交通费、场地费、资料费、办公杂费等。

6.      本项目经费标准

集中培训费:每人每天 550 元。即:550 /人×100 人×5 =  275000

师资费:正高级专家每人每半天 4000 元,副高级教师每人每半天 2000 元。要求在授课专家中,正高级职称人数要达到 50%及以上 ,即:6000×5=30000 元。

网络学习4 /学时×100 人×40 学时=16000

合计:321000 元(按实结算,但总费用不得超过 321000 元)

7.      培训费结算办法:

1       本项目集中培训费用要求按培训费与师资费分开预算与结算。培训费按实际参加培训人数结算,培训时间按实际天数计算,但学员须提前半天到达培训地点报到,办理入住手续。师资费按天计算,须按要求安排教师授课。合同生效完成培训并验收合格后在一周内一次性由珠海市金湾区教育科研培训中心向珠海市金湾区国库支付中心办理培训费转帐支付手续。

2       网络学习费用,待全部学习完后结算并支付学习费用。

3       中标单位凭以下有效文件与珠海市金湾区教育科研培训中心结算培训费:

①中标通知书;

②合同和费用明细清单;

③中标单位开具的正式发票;

④高级教师职称证书复印件;

⑤培训人员签到表;

⑥集中培训及网络培训总结报告。

4       因珠海市金湾区教育科研培训中心使用的培训费是财政资金,珠海市金湾区教育科研培训中心在收到中标单位提交的相关资料后,一般在一周内向珠海市金湾区国库支付中心提交支付申请,金湾区国库支付中心审核通过后,则视为培训费已支付给中标单位。本项目分两期支付,第一次支付:在集中培训后,一周内把集中培训费支付给中标人;第二次支付:在网络学习完成后,支付完网络学习费用。

联系人:蔡乐君老师     0756-7799718

包组二:幼儿园新入职教师培训班、幼儿园保育员专业素养培训班

(一)幼儿园新入职教师培训班

1.      培训目标

理解幼儿园教师职业的重要性,了解幼儿教育的政策理论、了解观察幼儿、研究幼儿的基本方法,熟悉保教工作流程。

2.      培训目标

1)了解观察幼儿、研究幼儿、评价幼儿的基本方法。

2)熟悉幼儿园教育活动常规、五大领域主题教学设计、幼儿园游戏主题设计。

3)提高师德修养,注重为人师表,尊重爱护幼儿。

3.      培训对象、人数、期数

1       培训对象:幼儿园 3 年以下教龄教师

2       人数:50

3       期数:1

4.      培训时间、地点

1)时间:7 天(2020 12 30 日前完成)

2)地点:广州市

5.      培训形式与内容

形式:集中培训、小组研讨、跟岗学习等多种形式。

内容:幼儿教育政策理论、幼儿园五大领域课程的设计与实施、幼儿的观察评价方法、师德修养等。

6.      项目具体要求

1       提供培训方案,方案中明确培训班具体日程安排(明确课程内容、学时及师资, 注明授课专家所在单位、职称职务);按照 7 天安排课程,师资团队由高校专家、幼儿园园长、研究机构专家、幼儿园一线名师组成;培训后勤服务方案(主要包括落实培训场地、培训管理与服务人员安排等);培训班预期成果:包括开班合影和结业会照片、培训手册、媒体宣传资料、学员成果及考核办法、培训项目总结等;项目绩效评估方案。

2       项目经费构成:培训费、师资费、后勤服务费及明细。

7.      培训组织管理

(1)    培训管理:主要由中标人负责,要根据本培训项目制定并落实具体的管理措施;金湾区教育科研培训中心协助。

(2)    培训后勤服务:负责落实培训场地、按标准安排学员住宿(双人间)和用餐、安排专家住宿和用餐,学员和专家两地机场(或高铁站)往返交通接送学员到市区或酒店、现场教学交通接送等。

8.      培训考核及评价

1       培训学习考核

学习过程:考勤、听课笔记、交流分享资料

学习结果:培训作业完成情况

9.      本项目经费标准

1)培训费标准:每人每天 550 元。即:550 /人×50 人×7 =192500

2       师资费标准:正高级教师每人每半天 4000 元,副高级教师每人每半天 2000 元, 正高与副高职称上课专家分别按 50% 来安排。即:6000×7=42000 元。

以上合计:234500 元(按实结算,但总费用不得超过 234500 元)

10.   培训费结算办法

1       本项目费用须按培训费与师资费分开预算与结算。培训费时间按规定天数计算( 但学员须提前半天到培训地点报到)。师资费按天数计算,每天培训须按每天师资费预算安排专家授课。培训费按每天实际参加培训人数结算,合同生效完成培训并验收合格后在一周内一次性由珠海市金湾区教育科研培训中心向珠海市金湾区国库支付中心办理培训费转帐支付手续。

2       中标单位凭以下有效文件与珠海市金湾区教育科研培训中心结算培训费:

①中标通知书;

②合同和费用明细清单;

③中标单位开具的正式发票;

④高级教师职称证书复印件;

⑤培训人员签到表。

3       因珠海市金湾区教育科研培训中心使用的培训费是财政资金,珠海市金湾区教育科研培训中心在收到中标单位提交的相关资料后,一般在一周内向珠海市金湾区国库支付中心提交支付申请,金湾区国库支付中心审核通过后,则视为培训费已支付给中标单位。

联系人:段老师,电话:13923360257

(二)幼儿园保育员专业素养培训班

1.      培训目的

明确保育教师的岗位职责,掌握幼儿生活管理、幼儿园保教配合、幼儿意外伤害的防范与处理,提高保育教师自身师德修养水平。

2.      培训目标

(1)    通过对师德案例的学习,提高保育教师自身师德修养水平。

(2)    通过专家讲座与案例研讨,了解新时期幼儿保育理念,更新幼儿园环境卫生管理、幼儿生活管理、幼儿园保教配合、幼儿意外伤害的防范与处理。

(3)    通过现场观摩,进一步明确保育教师的岗位职责,掌握规范的操作方法。

3.      培训对象、人数、期数

1       培训对象:幼儿园保育员

2       人数:50

3       期数:1

4.      培训时间、地点

1)时间:7 天(2020 12 30 日前完成)

2)地点:广州市

5.      培训形式与内容

形式:集中讲授、现场示范、互动研讨、答疑解惑、跟岗学习等浸入体验的学习方式内容:幼儿园环境卫生管理、幼儿生活管理、幼儿园保教配合、意外伤害的防范与处理等安全管理工作技能

6.      项目具体要求

1       提供培训方案,方案中明确培训班具体日程安排(明确课程内容、学时及师资, 注明授课专家所在单位、职称职务);按照 7 天安排课程,师资团队由高校专家、幼儿园园长、研究机构专家、幼儿园一线优秀保育员组成;培训后勤服务方案(主要包括落实培训场地、培训管理与服务人员安排等);培训班预期成果:包括开班合影和结业会照片、培训手册、媒体宣传资料、学员成果及考核办法、培训项目总结等;项目绩效评估方案。

2       项目经费构成:培训费、师资费、后勤服务费及明细。

7.      培训组织管理

(1)    培训管理:主要由中标人负责,要根据本培训项目制定并落实具体的管理措施;金湾区教育科研培训中心协助。

(2)    培训后勤服务:负责落实培训场地、按标准安排学员住宿(双人间)和用餐、安排专家住宿和用餐,学员和专家两地机场(或高铁站)往返交通接送学员到市区或酒店、现场教学交通接送等。

8.      培训考核及评价

1)培训学习考核

1.      学习过程:考勤、听课笔记、交流分享资料

2.      学习结果:培训作业完成情况

9.      本项目经费标准

1)培训费标准:每人每天 550 元。即:550 /人×50 人×7 =192500

(2)师资费标准:正高级教师每人每半天 4000 元,副高级教师每人每半天 2000 元,正高与副高职称上课专家分别按 50% 来安排。即:6000×7=42000 元(本项目共计预算最合计:234500 元(按实结算,但总费用不得超过 234500 元)

10.   培训费结算办法

1 本项目费用须按培训费与师资费分开预算与结算。培训费时间按规定天数计算(但学员须提前半天到培训地点报到)。师资费按天数计算,每天培训须按每天师资费预算安排专家授课。培训费按每天实际参加培训人数结算,合同生效完成培训并验收合格后在一周内一次性由珠海市金湾区教育科研培训中心向珠海市金湾区国库支付中心办理培训费转帐支付手续。

2.      中标单位凭以下有效文件与珠海市金湾区教育科研培训中心结算培训费:

1       中标通知书;

2       合同和费用明细清单;

3       中标单位开具的正式发票;

4       高级教师职称证书复印件;

5       培训人员签到表。

3.      因珠海市金湾区教育科研培训中心使用的培训费是财政资金,珠海市金湾区教育科研培训中心在收到中标单位提交的相关资料后,一般在一周内向珠海市金湾区国库支付中心提交支付申请,金湾区国库支付中心审核通过后,则视为培训费已支付给中标单位。

联系人:段老师,电话:13923360257

包组三:校长任职资格岗位培训班

(一)培训目标

以党的十九大精神为指导,紧密围绕实施素质教育这一中心任务,通过培训,帮助校长树立正确的办学思想,具有履行职责必备的思想政治素质、品德修养、知识结构和管理能力,以胜任校长岗位工作。

(二)培训人数、时间及地点

1、培训人数:金湾区中小学内未取得校长任职资格岗位证书的校级领导及后备管理干部等,共 39 人。

2、培训时间:50 天,共 300 学时。2021 6 月前完成培训,2020 9 月中旬启动第一期集中培训。

3、集中培训地点:华南师范大学、广东第二师范学院、北京师范大学珠海校区均可。

(三)培训形式与内容

1、培训形式:

1       集中面授培训 18 天(可分 3 次进行)。

2       网络学习 20 天:自主在网络课程中选课学习,或由专家指导选择课程学习。

3       跟岗学习 7 :主要是安排学员到广州、深圳等地区各校长工作室师带徒学习。

4       外出考察体验学习 2 天。

5       主题研讨安排 3 次(天)。

2、培训内容:思想政治素质、师德修养、文化意识形态、办学思想、教育教学政策与理论、学校管理与实践。

(四)项目具体要求

1、提供培训方案,方案中列明:培训班具体日程安排表、培训后勤服务方案(主要包括学员往返交通接送、集中培训车辆接送,跟岗学员就近入住酒店标准、用餐安排及用餐标准、落实培训会议室、培训管理措施与服务人员安排等);项目预期成果:包括开班合影和结业会拍照、培训手册、媒体宣传资料、学员成果及考核办法、培训项目总结等;项目绩效评估方案。

2、明确项目费用构成及费用标准:培训费、会议室租金(开班仪式、结业会、周末培训),会议杂费(开班仪式学员和领导合影冲印费、饮水费、媒体宣传费、拍摄培训过程照片资料等),学员培训手册及笔、记录本等资料费,交通接送费餐费,办公杂费。

(五)培训组织管理

1、培训管理:主要由中标人负责,要根据本培训项目制定并落实具体的管理措施;金湾区教育科研培训中心协助。

2、培训后勤服务:负责落实培训场地、按标准安排学员住宿(双人间)和用餐,安排学员两地机场(或高铁站)往返交通接送学员到市区或酒店、现场教学交通接送等。

3、专家组成:授课专家中正高级专家比例要达到 50%及以上。

(六)培训考核及评价(可通过量化指标进行考核)

1、培训对象学习考核

1       学习过程:考勤、听课笔记、交流分享资料。

2       学习结果:培训作业完成情况、结业证、优秀学员评选等。

(七)本项目经费标准

1       集中培训费标准:每人每天 550 元,培训 18 天,即:550 元∕人×18 天×39 =386100

2       网络研修:每人每学时 4 元,研修 20 天,共 120 学时,即:120 学时×4 /人×39 =18720

3)跟岗学习(蹲点研修):7 天,每人每天 550 元,即:550 元∕人×7 天×39 =150150

4)外出考察体验学习:每人每天 550 元,共 2 天,即:550 元∕人×2 天×39 =42900

5)主题研讨、培训结业 3 次(天):每人每天 550 元,即:550 元∕人×3 天×39 =64350

合计:662220 元(按实结算,但总费用不得超过 662220 元)

(八)培训费结算办法

1.      本项目费用须按培训费与师资费分开预算与结算。培训费时间按规定天数计算(但学员须提前半天到培训地点报到)。师资费按天数计算,每天培训须按每天师资费预算安排专家授课。培训费按每天实际参加培训人数结算,完成第一次集中培训并验收合格后付款 60%,;余款在全部培训结束验收合格后,一次性付清。由珠海市金湾区教育科研培训中心向珠海市金湾区国库支付中心办理培训费转帐支付手续。

2.      中标单位凭以下有效文件与珠海市金湾区教育科研培训中心结算培训费:

1       中标通知书;

2       合同和费用明细清单;

3       中标单位开具的正式发票;

4       高级教师职称证书复印件;

5       培训人员签到表。

3.      因珠海市金湾区教育科研培训中心使用的培训费是财政资金,珠海市金湾区教育科研培训中心在收到中标单位提交的相关资料后,一般在一周内向珠海市金湾区国库支付中心提交支付申请,金湾区国库支付中心审核通过后,则视为培训费已支付给中标单位。

联系人:陈老师,电话:13702317571

包组四:中小学、幼儿园教师远程课程培训班、中小学信息化素养培训班

(年龄 40 岁以下)、中小学信息化素养培训班(年龄 40 岁以上)

(一)中小学、幼儿园教师远程课程培训班

1.      培训目的

本项目为我区教师全员培训项目,主要满足每位教师完成专业课时 42 学时,目前我区中小学幼儿园教师约 2000 人,需要提供从幼儿园、小学、初中三个学段教师的培训课程。

2.      培训目标

1       提升师德师风践行能力

深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,提高教师思想政治素质,加强职业道德修养,帮助教师树立职业理想,以德修身自持自律,争做“四有”好教师。

2       提高教师教学技能水平

观摩一线优秀教师课堂实践案例,思考“教什么、如何教”,提炼出教学技能精髓, 结合教师日常教学内容,设计、融入并实施,打造适合自己的特色教学课堂,提高教学技能水平。

3       提升教师专业自主发展能力

树立终身学习的理念,培养终身学习的习惯,使教师形成会学习、会合作、会分享的观念,有效利用互联网进行自主学习与交流分享,促进教育成果共生共享,扩大优质成果的辐射效应,以行动促发展,帮助教师实现专业成长。

3.      培训对象:

金湾区中小学、幼儿园教师共约 2000 人(以实际报名人数为准)。

4.      培训时间安排

2020 9 1 -2020 10 31

5.      培训内容:

培训内容的设置充分考虑参训教师的特点,安排丰富的课程资源,内容包括通识课程和学科课程,每学科提供不少于 100 学时课程供学员自主选学,满足教师专业科目学习需求,按学科开展培训。(尤其提供各学段各年级各学科的名师或骨干教师示范课, 供一线教师观摩学习)。

1       初中、小学教师培训主要包括十九大、师德修养、核心素养、传统文化、案例解析、信息技术融合、班级管理、心理健康、法制教育、教育科研等内容,进一步提升师德水平,进一步增强教师职业自豪感;帮助教师认清教育教学创新发展新趋势对自身职业发展的新要求,帮助教师找准定位,掌握方法,提升技能,促进自身专业新发展。

2       幼儿教师培训内容主要围绕十九大、师德修养、幼儿教育政策与法规、幼儿活动设计与实施与幼儿园教师专业发展六大相关内容开展,进一步加强幼儿教师综合素养, 提升教师利用信息技术进行幼儿教育的能力和水平。

6.      培训学科及学时

1       培训学科

初中学段:初中语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、道德与法治、音乐、美术、体育、信息技术、综合实践等 14 个学科。

小学学段:小学语文、数学、英语、音乐、体育、美术、科学、道德与法治、综合实践、信息技术等 10 个学科。

学前学段:幼教学科。

2       培训学时

参训教师按每人 42 个学时参加培训。

7.      培训方式

本次培训采用网络研修的模式进行。参训教师结合本项目平台“菜单式、自主性、智能推送”的选学功能,选学自己所需的课程。学员按学习进度安排自主学习视频课程、浏览相关学习资料、共享优质教育教学资源等。

培训平台根据教师报名情况,建立网络班级,每班设辅导教师负责班级学员的研修指导和组织管理。培训平台根据学员考核要求建立学员学习档案,对学员在线学习、在线研讨交流和作业完成等情况进行记录,为学员培训成绩的综合评定提供数据。

8.      考核评价

本次培训按照 42 学时进行考核。分别通过课程学习、在线研讨、研修作业、培训总结等方面进行综合考核。

9.      组织与管理

为确保项目顺利实施,承接该项目的供应商必须成立项目组,统筹项目安排与组织管理工作,并加强培训过程监控与效果评价。

10.   培训经费

参照《广东省教育厅、广东省财政厅关于印发<中小学幼儿园教师、校(园)长省级培养培训及保障能力建设项目经费管理的暂行办法>的通知》(粤教继〔20182 号)规定标准收费。在培训中,按教师实际产生的学时结算培训费,该费用由珠海市金湾区教育科研培训中心承担。

11.   本项目经费标准

经费标准:4 /学时

培训费:       4 /学时∕人×2000 人×42 个学时=336000 (最终培训费以实际参加网络学习人数及学时总数计算为准,但总费用不得超过 336000 元)

12.   付款方式

1.      培训费按实际参加培训人数结算,合同生效完成培训并验收合格后在一周内一次性由珠海市金湾区教育科研培训中心向珠海市金湾区国库支付中心办理培训费转帐支付手续。

2.      中标单位凭以下有效文件与珠海市金湾区教育科研培训中心结算培训费:

1       中标通知书;

2       合同和费用明细清单;

3       中标单位开具的正式发票;

4       培训人员名单。

3.      因珠海市金湾区教育科研培训中心使用的培训费是财政资金,珠海市金湾区教育科研培训中心在收到中标单位提交的相关资料后,一般在一周内向珠海市金湾区国库支付中心提交支付申请,金湾区财政国库支付中心审核通过后,则视为培训费已支付给中标单位。

联系人: 谢老师,电话:0756-7799718

(二)中小学信息化素养培训班(年龄 40 岁以下)

1.      培训目的

《珠海市教育发展“十三五”规划》指出要提升教育行政部门和校(园)长信息化领导力和执行力,要培养一批专家型、复合型教师。《珠海市教育信息化三年行动计划2018-2020 年)》则进一步明确要大力提升教师信息素养。教师是落实教育信息化理念和政策的关键。随着我区教育基础设施投入的不断加大,学校育人环境发生了巨大变化, 以智慧教室、网络学习空间和数字教材为代表的新型教育环境成为育人环境的重要组成部分。面对信息化教育环境带来的新问题和新挑战,亟需提升教师的信息素养。

2.      培训预期目标

本次培训旨在帮助学员了解当前基础教育信息化的发展方向,拓展教育信息化视野, 增加教育信息化的理解力,从而进一步增强对我区教育信息化的认识,提升教育信息化的领导力、执行力和应用能力。具体目标包括:

(1)    通过培训,深化教育信息化行动计划 2.0 等国家教育政策的认识。

(2)    通过培训,了解信息技术与教育教学融合的理念、内涵及模式,在此基础上结合个人工作学会突破传统教学模式,优化课堂教学结构,改进学生管理方式,促进信息技术与教育教学深度融合。

(3)    通过培训,熟悉智慧教学、基于平板的互动教学、STEM 教育、人工智能教育实施的方法。

(4)    通过培训,掌握以数字教材为代表的数字教育资源的应用模式,掌握网络学习空间支持下的学校和班级管理方式、家校共育方式以及学科教学模式。

3.      培训对象及人数、期数

1       培训对象:经遴选的全区年龄 40 岁以下符合条件的中小学学科教师

2       人数40

4.      培训时间及地点

1       培训时间:安排在 2020 10 月中旬,共培训 7 天。

2       地点:安排在深圳市、广州市、南海市等均可。

5.      培训内容及形式

1       培训内容

①专家解读《教育信息化行动计划 2.0》、《网络学习空间建设与应用指南》等政策文件。

②专家和一线教师分享信息技术与教育教学融合创新的路径和方法,从理论和实践两个层次全方位诠释融合创新的本质、内涵以及实施路径。

③学习信息技术与教育教学融合的理念、内涵及模式。

④学习 STEM 教育、人工智能教育课程开发、活动组织、人才培养、师资培训等方面可操作的方法。

⑤学习不同信息化环境下,特别是在智慧教室互动课堂支撑下,在不同学科应用数学教材的模式与方法。

⑥学习依托网络学习空间开展学校和班级治理的方法,如何基于网络学习空间形成家校共育的治理模式。

⑦掌握网络学习空间支持下的学科教学模式与方法。

⑧学习信息时代教师信息素养的结构与提升路径,面对不同类型教师的特点,确定自我提升的方向与方法。

⑨学习 STEM 教育、人工智能教育课程开发、活动组织、人才培养、师资培训等方面可操作的方法。

2       培训形式

采用集中外出培训的模式,具体培训形式包括专家讲座、一线教师分享、现场听课学习、网络学习空间互动等多种形式。

6.      本项目经费标准

1)本项目培训费标准为:每人每天 550 元,即:550 元∕人×40 人×7 =154000

2)师资费标准:正高级专家每人每半天4000元,副高级教师每人每半天2000元。要求授课专家中正高级职称人数要达50%或以上 ,即:6000×7=42000元。

合计:196000元(按实结算,但总费用不得超过196000元)

7.      培训费结算办法

1.      本项目费用须按培训费与师资费分开预算与结算。培训费时间按规定天数计算(但学员须提前半天到培训地点报到)。师资费按天数计算,每天培训须按每天师资费预算安排专家授课。培训费按每天实际参加培训人数结算,合同生效完成培训并验收合格后在一周内一次性由珠海市金湾区教育科研培训中心向珠海市金湾区国库支付中心办理培训费转帐支付手续。

2.      中标单位凭以下有效文件与珠海市金湾区教育科研培训中心结算培训费:

1       中标通知书;

2       合同和费用明细清单;

3       中标单位开具的正式发票;

4       授课教师职称证书复印件;

5       培训人员签到表。

3.      因珠海市金湾区教育科研培训中心使用的培训费是财政资金,珠海市金湾区教育科研培训中心在收到中标单位提交的相关资料后,一般在一周内向珠海市金湾区国库支付中心提交支付申请,金湾区财政国库支付中心审核通过后,则视为培训费已支付给中标单位。

联系人:谢老师     电话: 0756-7799718

(三)中小学信息化素养培训(年龄 40 岁以上)

1.      培训目的

本项目是为了提升 40 岁以上中青年教师应对信息化教育环境带来的新问题和新挑战的能力,提升教师的信息理念和素养,提高学科教学深度融合的能力,从而更好地服务教育教学。

2.      培训目标

本次培训旨在帮助学员了解当前基础教育信息化的发展方向,拓展教育信息化视野, 增加教育信息化的理解力,从而进一步增强对我区教育信息化的认识,提升教育信息化的领导力、执行力和应用能力。具体目标包括:

(1)    通过培训,深化教育信息化行动计划 2.0 等国家教育政策的认识。

(2)    通过培训,了解信息技术与教育教学融合的理念、内涵及模式,在此基础上结合个人工作学会突破传统教学模式,优化课堂教学结构,改进学生管理方式,促进信息技术与教育教学深度融合。

(3)    通过培训,熟悉智慧教学、基于平板的互动教学、STEM 教育、人工智能教育实施的方法。

(4)    通过培训,掌握以数字教材为代表的数字教育资源的应用模式,掌握网络学习空间支持下的学校和班级管理方式、家校共育方式以及学科教学模式。

3.      培训对象及人数、期数

1       培训对象:经遴选的全区年龄 40 岁以上符合条件的中小学学科教师

2       人数40

3       期数:一期

4.      培训时间及地点

1       培训时间:培训时间共 7 天,安排在 2020 11 月中旬完成。

2       培训地点:深圳市

5.      培训内容及形式(含课程计划表)

1       培训内容

①专家解读《教育信息化行动计划 2.0》、《网络学习空间建设与应用指南》等政策文件。

②专家和一线教师分享信息技术与教育教学融合创新的路径和方法,从理论和实践两个层次全方位诠释融合创新的本质、内涵以及实施路径。

③学习信息技术与教育教学融合的理念、内涵及模式。

④学习 STEM 教育、人工智能教育课程开发、活动组织、人才培养、师资培训等方面可操作的方法。

⑤学习不同信息化环境下,特别是在智慧教室互动课堂支撑下,在不同学科应用数学教材的模式与方法。

⑥学习依托网络学习空间开展学校和班级治理的方法,如何基于网络学习空间形成家校共育的治理模式。

⑦掌握网络学习空间支持下的学科教学模式与方法。

⑧学习信息时代教师信息素养的结构与提升路径,面对不同类型教师的特点,确定自我提升的方向与方法。

⑨学习 STEM 教育、人工智能教育课程开发、活动组织、人才培养、师资培训等方面可操作的方法。

⑩一线教师分享如何通过网络获取和整合教学资源的方法和案例。

2       培训形式

采用集中外出培训的模式,具体培训形式包括专家讲座、一线教师分享、现场观摩、观摩体验等多种形式。

6.      项目具体要求

1       提供培训方案,方案中列明:培训班具体日程安排表(按照 1 周连续 7 天安排, 7 天上午安排结业会、下午返程),明确专题讲座内容及师资(专题讲座师资注明专家单位、职务职称;现场体验教学的中小学名称);培训后勤服务方案(主要包括学员从珠海金湾到培训地点的往返交通接送、集中培训车辆接送,学员入住酒店标准、用餐安排及用餐标准、落实培训会议室、培训管理措施与服务人员安排等);项目预期成果: 包括开班合影和结业会拍照、培训手册、媒体宣传资料、学员成果及考核办法、培训项目总结等;项目绩效评估方案。

2       项目费用构成:培训费、师资费、后勤服务费及明细。

3       专家构成:要求授课专家中正高级与副高级职称人数各占 50%

7.      培训组织管理

1       培训管理:主要由中标人负责,要根据本培训项目制定并落实具体的管理措施, 区教科培中心相关人员协助。

2       培训后勤服务:负责落实培训场地、现场教学秩序等。

8.      培训考核及评价(可通过量化指标进行考核)

1       培训对象学习考核

学习过程:考勤、听课笔记、交流分享资料。学习结果:培训作业完成情况。

9.      本项目经费标准

1)本项目培训费标准为:每人每天 550 元,即:550 元∕人•天×7 天×40 =154000

2       师资费标准:正高级职称专家每人每半天4000元,副高级职称专家每人每半天2000元。要求授课专家中正高级职称人数要达50%或以上 ,即:6000元∕天×7=42000 元。合计:196000元(按实结算,但总费用不得超过196000元)

10.   培训费结算办法

1       本项目费用须按培训费与师资费分开预算与结算。培训费时间按规定天数计算( 但学员须提前半天到培训地点报到)。师资费按天数计算,每天培训须按每天师资费预算安排专家授课。培训费按每天实际参加培训人数结算,合同生效完成培训并验收合格后在一周内一次性由珠海市金湾区教育科研培训中心向珠海市金湾区国库支付中心办理培训费转帐支付手续。

2       中标单位凭以下有效文件与珠海市金湾区教育科研培训中心结算培训费:

①中标通知书;

②合同和费用明细清单;

③中标单位开具的正式发票;

④高级教师职称证书复印件;

⑤培训人员签到表。

3       因珠海市金湾区教育科研培训中心使用的培训费是财政资金,珠海市金湾区教育科研培训中心在收到中标单位提交的相关资料后,一般在一周内向珠海市金湾区国库支付中心提交支付申请,金湾区国库支付中心审核通过后,则视为培训费已支付给中标单位。

联系人:王学兵老师     电话:13672757569

包组五:中小学幼儿园教师心理健康维护及职业道德素养培训班、中小学  幼儿园教师教育科研素养专题培训班

(一)中小学幼儿园教师心理健康维护及职业道德素养培训班

1.      培训目的

通过培训,让学员掌握中小学心理健康教育政策和理论、应对学生常见心理问题的方法和技巧,简单的心理危机的干预,学校心理健康操作等技能。

2、培训目标

中小学幼儿园参训教师情绪管理与心理调适;学生心理发展指导、中小学心理健康教育政策和理论、应对学生常见心理问题的方法和技巧,简单的心理危机的干预,学校心理健康操作等技能;各类中小学幼儿园教师综合素养、文化意识形态、思想政治内容的培训等。

3、培训对象、人数

培训对象:中小学幼儿园教师。

培训人数、期数:共 1 期,50 人。

4、及时间、地点

培训时间:4 天,时间:2020 8 26-29 日。

培训地点:广州市

5、培训形式与内容

形式:集中培训、小组研讨、学校现场交流等多种形式。

内容:中小学心理健康教育政策和理论、应对学生常见心理问题的方法和技巧,简单的心理危机的干预,学校心理健康操作等内容、文化意识形态内容、思想政治内容。

6、项目具体要求

1       提供培训方案,方案中明确培训班具体日程安排(明确课程内容、学时及师资, 注明授课专家所在单位、职称职务);师资团队由高校专家、教育行政干部、研究机构专家、中小学一线管理干部组成;培训后勤服务方案(主要包括金湾区到培训地点往返交通接送、到中小学交流车辆接送,拟安排住宿酒店标准、用餐安排及用餐标准、落实培训会议室及现场交流学校、培训管理与服务人员安排等);培训班预期成果:包括开班合影和结业会照片、培训手册、媒体宣传资料、学员成果及考核办法、项目绩效评估方案、培训项目总结。

2       项目经费构成:培训费、师资费、后勤服务费及明细。

3       培训地点:广州市

7、本项目经费标准

经费标准:每人每天 550 元。

1、培训费:550 /人×50 人×4 =110000

2、师资费标准:正高级专家每人每半天 4000 元,副高级教师每人每半天 2000 元。要求授课专家中正高级职称人数要达 50%及以上 ,此项费用:6000×4=24000 元。

合计:134000 元(按实结算,但总费用不得超过 134000 元)

8、培训费结算办法

1.      本项目费用须按培训费与师资费分开预算与结算。培训费时间按规定天数计算(但学员须提前半天到培训地点报到)。师资费按天数计算,每天培训须按每天师资费预算安排专家授课。培训费按每天实际参加培训人数结算,合同生效完成培训并验收合格后在一周内一次性由珠海市金湾区教育科研培训中心向珠海市金湾区国库支付中心办理培训费转帐支付手续。

2.      中标单位凭以下有效文件与珠海市金湾区教育科研培训中心结算培训费:

1       中标通知书;

2       合同和费用明细清单;

3       中标单位开具的正式发票;

4       高级教师职称证书复印件;

5       培训人员签到表。

3.      因珠海市金湾区教育科研培训中心使用的培训费是财政资金,珠海市金湾区教育科研培训中心在收到中标单位提交的相关资料后,一般在一周内向珠海市金湾区国库支付中心提交支付申请,金湾区国库支付中心审核通过后,则视为培训费已支付给中标单位。联系人:黄老师,电话:13702642322

(二)中小学幼儿园教师教育科研素养专题培训班

1.      培训目标

本次培训以提升参训人员的教育科研能力、问题解决能力和创新意识为核心,开拓视野,更新理念,培养一批金湾区教育科研带头人,打造一支高素质、专业化的教育科研队伍,为促进金湾区教育可持续发展奠定基础。

2.      培训对象、期数、人数及时间、地点

培训对象:中小学幼儿园科研骨干教师。

培训期数、人数:共 1 50 人。

培训时间:5 天,时间:2020 9 14-18 日。

培训地点:广州市或深圳市均可

3.      培训形式与内容

形式:集中培训、小组研讨、学校现场实地观察交流等多种形式。

内容:中小学幼儿园教育科研课题的选择、申报与开题、结题报告撰写,教科研论文(学术论文)写作、发表方法指导,中小学教师教科研成果(专著)写作经验与出版经历分享,教育论文选题的依据和方法、教育科研常用方法与写作应用,教学反思构思与撰写、教育叙事写作指导。

4.      项目具体要求

1       提供培训方案,方案中明确培训班具体日程安排(明确课程内容、学时及师资, 注明授课专家所在单位、职称职务);每期按照5天安排课程,师资团队由高校专家、教育行政干部、研究机构专家、杂志社编辑、中小学一线科研专家组成,授课专家中正高级专家要求达到50%及以上。培训后勤服务方案(主要包括交通费,拟安排住宿酒店标准、用餐安排及用餐标准、落实培训会议室及现场交流学校、培训管理与服务人员安排等); 培训班预期成果:包括开班合影和结业会照片、培训手册、媒体宣传资料、学员成果及考核办法、培训项目总结等;项目绩效评估方案。

2       项目经费构成及经费预算标准:培训费、师资费、后勤服务费及明细。

5.      本项目经费标准

1)培训费标准:每人每天 550 元,即:550 元∕人×5 天×50 =137500

2)师资费标准:正高级专家每人每半天4000元,副高级教师每人每半天2000元。该项费为:6000×5=30000元。(授课专家中正高级职称专家要求达到50%及以上)

合计:167500元(按实结算,但总费用不得超过167500元)

6.      培训组织管理

(1)    培训管理:主要由中标人负责,要根据本培训项目制定并落实具体的管理措施;金湾区教育科研培训中心协助。

(2)    培训后勤服务:负责落实培训场地、按标准安排学员住宿(双人间)和用餐、安排专家住宿和用餐,学员和专家两地机场(或高铁站)往返交通接送学员到市区或酒店、现场教学交通接送等。

7.      培训考核及评价

1       培训学习考核

①学习过程:考勤、听课笔记、交流分享资料

②学习结果:培训作业完成情况

8.      培训费结算办法

(1)    本项目费用须按培训费与师资费分开预算与结算。培训费时间按规定天数计算(但学员须提前半天到培训地点报到)。师资费按天数计算,每天培训须按每天师资费预算安排专家授课。培训费按每天实际参加培训人数结算,合同生效完成培训并验收合格后在一周内一次性由珠海市金湾区教育科研培训中心向珠海市金湾区国库支付中心办理培训费转帐支付手续。

(2)    中标单位凭以下有效文件与珠海市金湾区教育科研培训中心结算培训费:

①中标通知书;

②合同和费用明细清单;

③中标单位开具的正式发票;

④高级教师职称证书复印件;

⑤培训人员签到表。

(3)    因珠海市金湾区教育科研培训中心使用的培训费是财政资金,珠海市金湾区教育科研培训中心在收到中标单位提交的相关资料后,一般在一周内向珠海市金湾区国库支付中心提交支付申请,金湾区国库支付中心审核通过后,则视为培训费已支付给中标单位。

联系人:冯老师,电话:13326601637

包组六:金湾区教育系统党务干部教育培训班、金湾区教育督学督导能力教育培训班

(一)金湾区教育系统党务干部教育培训班

1.      培训目的

贯彻落实《中国共产党党员教育管理工作条例》《20192023 年全国党员教育培训工作规划》和珠海市党员教育培训规划,加强金湾区教育系统党组织书记及党务工作人员的培训,提升党建工作能力和理论水平。

2.      培训预期目标

通过培训,让参训人员提高党建工作荣誉感和责任感,更好地发挥基层党组织战斗堡垒作用。

3.      培训对象及人数、期数

(1)    培训对象:中小学、幼儿园党支部书记及公办中小学校长、园长,党务工作人员

(2)    人数:计划 50 人。

(3)    期数1 期。

4.      培训时间及地点

(1)    培训时间:培训时间 5 天。计划实施时间:2020 8 月下旬。

(2)    地点:省内。

5.      培训内容及形式(含课程计划表)

(1)    培训内容

党的十九大精神,习近平新时代中国特色社会主义思想,党章、党规和党的基本知识,党支部基本职责和工作方法,党支部生活的基本内容和基本方式等。

(2)    培训形式

集中培训、小组研讨、现场学习等多种形式结合。

6.      服务要求包括:

(1)    提供培训方案,方案中明确培训班具体日程安排(明确课程内容、学时及师资,注明授课专家所在单位、职称职务)。提供后勤服务,主要包括金湾区到培训地点往返交通接送,现场学习车辆接送,安排住宿酒店、用餐,落实培训场地。

(2)    提供项目经费明细表及经费预算标准:含培训费、师资费、学员住宿费、餐费、交通费、场地费、培训手册资料费、办公杂费等。

(3)    培训班预期成果:包括开班合影和结业会合影照片、培训手册、媒体宣传资料、党员成果及考核办法、培训项目总结等,项目绩效评估方案。

(4)    专家成员构成:授课专家中正高级专家要求达到 50%及以上。

(5)    做好学员防疫、安全等工作。

7.      本项目经费标准

1)培训费标准为:每人每天 550 元。即:550 /人×50 人×5 =137500

2       师资费标准为:正高级专家每人每半天4000元,副高级教师每人每半天2000元( 授课专家中正高级职称专家要求达到50%及以上)。此项费用为:6000×5=30000元。

合计:167500 元(按实结算,但总费用不得超过 167500 元)

8.      培训费结算办法

1.      本项目费用须按培训费与师资费分开预算与结算。培训费时间按规定天数计算(但学员须提前半天到培训地点报到)。师资费按天数计算,每天培训须按每天师资费预算安排专家授课。培训费按每天实际参加培训人数结算,合同生效完成培训并验收合格后在一月内一次性由珠海市金湾区教育科研培训中心向珠海市金湾区国库支付中心办理培训费转帐支付手续。

2.      中标单位凭以下有效文件与珠海市金湾区教育科研培训中心结算培训费:

1       中标通知书;

2       合同和费用明细清单;

3       中标单位开具的正式发票;

4       高级教师职称证书复印件;

5       培训人员签到表;

6       培训总结报告。

3.      因珠海市金湾区教育科研培训中心使用的培训费是财政资金,珠海市金湾区教育科研培训中心在收到中标单位提交的相关资料后,一般在一周内向珠海市金湾区国库支付中心提交支付申请,金湾区国库支付中心审核通过后,则视为培训费已支付给中标单位。

联系人:黄锦平(蔡乐君老师协助),电话: 13823030020

(二)金湾区教育督学督导能力提升培训班

1.      培训目标

为做好广东省对市、县级人民政府履行教育职责的评价工作以及金湾区义务教育阶段学校办学行为与办学效益督导评估工作,提高责任督学的工作能力和业务素质。经过培训,责任督学能了解和认识广东省对市、县级人民政府履行教育职责的评价工作以及学校办学行为与办学效益督导评估工作的重要性,能正确督查、指导中小学幼儿园的各项管理工作的开展。

2.      培训对象

金湾区责任督学

3.      培训人数、时间及地点

共一期 50 人,培训时间为 7 天,完成时间 2020 11 月前。培训地点:湖南长沙市或广西南宁市。

4.      培训形式与内容

1       培训形式:集中专题讲座及学校现场参观督导相关工作开展(中学 1 所,小学 2所,幼儿园 1 所)。

2       培训内容:

①学习《 2020 年对省级人民政府履行教育职责的评价方案》。

②学习《广东省对市、县级人民政府履行教育职责的评价办法》。

③学习《金湾区义务教育阶段学校办学行为与办学效益督导评估方案》。

5.      项目具体要求

1       提供培训方案,方案中列明:培训班具体日程安排表,明确专题讲座内容及师资(专题讲座师资注明专家单位、职务职称;现场体验教学的中小学名称);培训后勤服务方案(主要包括学员从珠海金湾到培训地点的往返交通接送、集中培训车辆接送,学员入住酒店标准、用餐安排及用餐标准、落实培训会议室、培训管理措施与服务人员安排等);项目预期成果:包括开班合影和结业会拍照、培训手册、媒体宣传资料、学员成果及考核办法、培训项目总结等;项目绩效评估方案。

2       明确项目费用构成及费用标准,提供费用明细清单:师资费(含专家讲座费,现场体验教学中小学专题讲座人员讲课费,含税),会议室租金(开班仪式、结业会、专题讲座培训),会议杂费(开班仪式学员和领导合影冲印费、饮水费、媒体宣传费、拍摄培训过程照片资料等),学员培训手册及笔、记录本等资料费,交通接送费,学员住宿费、餐费,办公杂费。

6.      培训管理

中标人选派专人负责管理,配备班主任,和金湾区人民政府教育督导室项目负责人一起,选定班长、学习委员、纪律委员等班委和小组长,共同做好培训期间学员的学习、生活、纪律及安全等管理,督促学员每天上、下午考勤,按时提交作业等。

7.      培训考核与评价

中标单位要给完成培训的所有学员颁发结业证书,评选优秀学员并颁发证书;金湾区人民政府教育督导室将向学员发放调查问卷,对中标单位的教师授课情况、课程安排、生活服务等进行评价。

8.      本项目经费标准

1、培训费标准:每人每天 550 元。即:550 /天•人×50 人×7 =192500

2、师资费标准:正高级专家每人每半天 4000 元,副高级教师每人每半天 2000 元(授课专家中正高级职称专家要求达到 50%及以上)。该项费用为:6000 /天×7 =42000 元。

合计:234500 元(按实结算,但总费用不得超过 234500 元)

9.      培训费结算办法

1       本项目费用须按培训费与师资费分开预算与结算。培训费时间按规定天数计算( 但学员须提前半天到培训地点报到)。师资费按天数计算,每天培训须按每天师资费预算安排专家授课。培训费按每天实际参加培训人数结算,合同生效完成培训并验收合格后在一周内一次性由珠海市金湾区教育科研培训中心向珠海市金湾区国库支付中心办理培训费转帐支付手续。

2       中标单位凭以下有效文件与珠海市金湾区教育科研培训中心结算培训费:

①中标通知书;

②合同和费用明细清单;

③中标单位开具的正式发票;

④高级教师职称证书复印件;

⑤培训人员签到表;

⑥培训总结报告。

3       因珠海市金湾区教育科研培训中心使用的培训费是财政资金,珠海市金湾区教育科研培训中心在收到中标单位提交的相关资料后,一般在一周内向珠海市金湾区国库支付中心提交支付申请,金湾区国库支付中心审核通过后,则视为培训费已支付给中标单位。

联系人:胡老师(蔡乐君老师协助),电话:13539551348

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