采购内容

一、项目概况（采购标的）

贯彻落实保障电子政务绩效考核工作要求，同时充分发挥政务新媒体的传播力、引导力，继续提升省统计局的网络社会影响力，现拟面向社会公开招标，委托开展福建省统计局官网与微信公众号运维服务项目。

二、技术和服务要求（以“★”标示的内容为不允许负偏离的实质性要求）

（一）官网运行服务

1、政策解读专栏策划制作（项号1）

围绕福建省统计局工作特色，策划制作可视化内容，塑造“数字解读”的特色和权威性。包括选取福建经济运行、重要统计工作等信息，从公众生产生活实际需求出发，对材料进行梳理、分类、提炼、精简，重新归纳组织，通过数字化、图表图解、动漫等形式予以展现，增强传播力、影响力。

▲指标要求：服务期内策划制作非纯文字类专题不少于12期。

2、网站互动的策划实施（项号2）

基于网站“互动交流”版块的服务目标，结合热点和相关处室的研究工作主题，策划实施贴近大众需求的“网上调查”“意见征集”线上活动，并及时收集调查数据和征集内容，撰写结果反馈。

▲指标要求：服务期内策划实施线上互动不少于8期。

3、省政府网站内容保障（项号3）

根据电子政务考核要求，配合完成省政府门户网站保障工作。按照部门业务主题梳理、归纳、统计和汇编各类常见问题、热点问题、电子文件资料等，形成部门知识库，保障省政府门户网站“互动交流知识库”省统计局部分内容。根据工作安排，完成“网站内容协同系统”下发的相关任务。

▲指标要求：服务期内策划制作省政府网站“互动交流知识库”栏目省统计局部分内容不少于10条。

4、全网信息巡检（项号4）

根据政府网站和政务新媒体绩效考核要求，安排专人以每日巡查、每周抽查、每季全面检查的方式，定期检查官网和官微是否“单项否决”情形，是否存在扣分指标，是否存在坏链、死链，是否被恶意攻击或篡改等。若发现异常，第一时间处理并上报业主单位。针对考核加分指标，提出合理化建议，并配合网站的技术维护单位开展相关工作，确保官网和官微稳定运行。

（二）微信公众号运行服务

▲通过专业化运行服务，提高公众号文章阅读量，增强公众号宣传影响力，粉丝数较服务期初增长超过30%，服务期内原创文章平均阅读量超过2000次，整体运行效果能够在全国统计系统微信公众号综合影响力排名中位居前列。

1、账号文化塑造（项号5）

负责“闽小统”形象的优化升级；优化升级头部与尾部引导图设计；对微信菜单栏、自动回复等功能进行规划设置，并按需进行定期更新维护。

2、内容采编及展现形式制作（项号6）

负责微信图文内容的选题策划、内容采编、排版美化，提交审核。要求采用文字、图片、视频等多种表现形式，传播福建统计相关动态、通知与知识科普，推动政务信息数据资源向微信端延伸拓展。

▲指标要求：服务期内每周发布2-3期，每期1-2篇。

3、专题图文策划制作（项号7）

结合经济运行情况、统计知识科普、重点统计工作等策划制作专题图文，以文字、图片、动画、条漫等多样融合方式展现。

▲指标要求：服务期内策划制作专题图文不少于12期，每期策划紧扣统计工作热点、重点。

4、原创短视频拍摄制作（项号8）

结合重点统计宣传工作，展现统计工作风采，完成重要线下活动拍摄、视频剪辑工作；结合热点，完成场景类视频的策划、拍摄与制作；完成日常短视频的素材征集与剪辑。并进行素材管理，定期分类整理素材、备份素材、更新素材管理表。

▲指标要求：要求短视频为原创拍摄、制作，服务期内完成原创短视频不少于3期。

5、微信活动策划实施（项号9）

配合各项重点统计宣传工作，应势或借势策划组织实施微信互动活动。活动载体以微信端为主，形式包括但不限于公众号互动、H5游戏等，可根据宣传主题个性化定制开发活动，并制定实施针对性的宣传推广方案，保障活动达到预期宣传效果。

▲指标要求：要求微信活动能结合需求进行定制开发，服务期内策划实施活动不少于3场。

6、宣传海报策划设计（项号10）

围绕省统计局宣传元素，在节假日或特殊时节设计宣传海报图，要求设计效果贴合微信公众号定位，并与主题风格保持一致，以达到更好的宣传效果。包括但不限于新闻发布会、线上线下重大活动等；春节、劳动节、中秋节、国庆节等法定节日；春分、夏至等节气。

▲指标要求：服务期内完成不少于12张宣传海报。

（三）其他服务要求

1、要求中标方为本项目组建本地化的运维服务团队，所有项目参与人员均需在采购人所在地区（福州市区内）内开展日常工作，配置包括运营经理、采编、策划、推广、设计、开发等多个岗位的人员，不少于7人参与本项目。所有参与人员须在项目中标后的7个工作日内到岗。节假日期间需保障各岗位有人员值班轮岗，以及时响应各类临时性工作要求。（项号11）

▲2、中标人须确保在每日内容编发工作中遵守意识形态工作纪律，话题内容版面绝不出现政治性原则性问题，不出现错别字、语病等问题，避免造成不良影响并保证每日正常推送。每日的内容编发要严格遵守信息发布保密审查规定和信息多级审核工作机制，所有文章经审核通过后方可对外发布。各项专题、活动方案也需经审核通过后实施。

3、形成周、月的工作沟通和汇报机制，定期编制提交项目的月度工作报告，做好工作成果的汇报和存档工作。月度工作报告中包含上月的各项运维数据报表，附相应的截图为证，包含下个月重点工作计划等。（项号12）

4、根据工作需求，中标人安排1人至采购人指定的办公地点，以全职驻点的形式开展工作，便于和采购人进行日常工作的沟通和对接。驻点人员接受采购人的领导和管理考核，根据要求完成各项交办的工作任务。若驻点人员考核不通过，中标人需在30天内完成人员更换，因人员更换不及时影响服务质量的，采购人有权扣减当月的服务费用。（项号13）

5、中标人需具有自有的设计和开发团队，拥有网页设计、平面设计、电脑端和手机端各类应用的开发能力，能够快速响应各项服务工作需求，配合业主单位开展本项目的各项宣传推广工作。（项号14）