招标内容及要求

一、人员结构及管理

成立瓯海区文化派驻团管理中心，各综合文化站分聘任基层文化顾问一名、招聘选派文化派驻员一名，共计29人。中标单位负责招聘工作，统一管理，统一培训，统一配送。

二、人员招聘要求

聘请瓯海的文化名人为基层文化顾问，每月参与到瓯海基层文化活动的策划和开展，为瓯海文化发展建言献策。

文化派驻员，要求具有一定的文艺特长和文化活动组织策划能力，负责联系镇街文化活动的具体事务。

管理中心，要求具有一定的文字功底、摄像特长和管理组织能力，负责联系镇街信息报送工作、人员的日常管理等具体事务。

三、文化业务工作

1.文化派驻员要积极协助所在镇（街道）组织举办的各类文化活动和做好镇（街道）各项文化工作。每年至少协助策划1次以上文化展览，协助举办2场以上镇（街道）大型群众性文艺演出，协助开展每村（社区）2场的送戏下乡活动），协助抓好企业文化和村（社区）文化。

2.每年新组建或培育优秀文化队伍不少于2支（每支队伍不少于15人）。

3.文化阵地有全年培训计划，每年在当地开展不少于4期培训班，每期培训班不少于4个门类，每个门类不少于10课时。

4.每年新创作作品不少于1个，需参加区级以上比赛或展演为准

5.活动信息的撰写与宣传工作，月至少要完成2条信息稿，及时上报。

6、支付方式：购买服务款项合同签订后支付30%，2019年6月底支付40%，2019年11月底支付30%。

7、项目执行范围：温州市瓯海区辖区内。