序

号

服务内容

单位

数量

要求

1

启动仪式暨春季专场招聘会（4月，含资料印刷制作、活动场地及布置、活动宣传、活动组织等）

场

1

拟投入人员数量不少于

12人

2

秋季专场招聘会（9月，含资料印刷制作、活动场地及布置、活动宣传、活动组织等）

场

1

3

网络招聘（采购人提供线上平台，供应商提供活动所需物料，负责引导用人单位和技能人才毕业生进入平台对接，并做好活动期间的跟踪服务）

场

2场（春季1场,秋季1场）

4

直播带岗（统一在采购人提供的平台上开展，并提供活动所需物料，含专场招聘会现场组织2场）

场

不少于6场（春季4场，秋季2场）

5

活动宣传

详见服务要求

序号

服务名称

及内容

技术指标

1

活动筹备

1. 充分征集企业对技能人才的需求，特别是围绕我省五大优势产业相关企业,收集技能人才岗位需求；

2. 建立工作专班，各项工作有明确分工，制定责任人；

3. 方案制定及时，各个阶段任务重点突出、安排合理，按照已

定方案向前推进，无拖延、滞后现象，并拟定线上活动备选方案（若因不可控因素导致不能开展线下活动情况下）。

2

现场活动场地及布置

1. 现场各专区布局：a.智能制造技能展示区（组织技工院校进行智能制造专业技能展示，不少于4家）；b.学校宣介区（组织我省智能制造类综合实力较强的技工院校参展，宣介学校专业建设、技能人才培养等情况，不少于20家）；c.企业招聘区（以全省市州作区域划分，主题设计醒目、突出，各地至少选1家制造业领军企业参展，不少于80家）；d.现场直播带岗专区（选定具有人力资源服务行业领域直播经验的人员进行岗位线上推介，并以“走播”的形式展示现场招聘情况，提高招聘效率，扩大活动影响力）。要求主题设计醒目、突出，做到功能分区完整，各区域划分合理。

2. 现场招聘活动有横幅、岗位信息表、应聘指南等基本宣传资料；

3. 现场服务人员着装统一，佩戴工作证；

4. 出入口标识明显，消防、安全保障定岗定人。

3

活动组织

1. 现场招聘活动在大型场馆开展（场馆建筑面积≧14000㎡，且主场馆内场实际面积≧1300㎡），企业数量不低于80家，以全省制造业企业为主，提供不少于2000个职业种类丰富、适合高职高专、技工院校毕业生专业特点的岗位；

2. 立足企业对技能人才的需求，在全省高职高专、技工院校广泛开展动员，尽可能多组织毕业生参加现场招聘，毕业生人数不少于1000人，并邀请学生参与线上活动；

3. 现场招聘活动用人单位意向达成率（用人单位意向达成人数/用人单位提供岗位数）不低于8%；

4. 组织特色网络招聘会不少于2场（春季1场,秋季1场），企业数量总计不低于300家，提供岗位数总计不少于1万个；

5. 组织直播带岗不少于6场（含专场招聘会现场组织2场），累计观看量不低于10万人次；

6. 设置专区，组织技能人才展示活动(不少于2个)；

7. 发挥人才服务机构力量，积极组织企业参与，可在展区冠名。

4

活动宣传

活动亮点宣传：首届专场招聘会、网络招聘及直播带岗等形式、技能展示、产业对接、特色岗位信息等。共分三阶段有序推进。

1. 活动前

制作高质量的H5页面、短视频、海报等进行全方位预热宣传，提高关注度，扩大影响力。a.通过湖北日报、长江云、楚天都市报（极目新闻）等融媒体和人才网站发布活动邀请函和活动会讯；b.通过微信公众号、抖音号和视频号等发布活动和岗位信息（各宣传时间节点为活动前15天、7天、3天、2天、1天）；c.在全省高职高专、技工院校毕业生就业信息平台、微信公众号发布招聘会邀请函，做到全省高职高专覆盖率80%，技工院校覆盖率100%。

2. 活动现场

启动仪式暨春季专场招聘会现场，邀请湖北日报、湖北电视台等媒体记者进行现场采访及后续报道，挖掘活动亮点；安排专人负责照片、视频等宣传资料的拍摄、搜集、整理。

3. 活动后

现场招聘活动结束后宣传新闻稿件、图片、视频等由中心严格把关，在湖北卫视、极目新闻、人民网湖北分社、新华网湖北分社、中国新闻网湖北分社、网易新闻（湖北）、今日头条、荆楚网、腾讯·大楚网、新浪网（湖北）等大众媒体进行推广宣传。（原新闻加转载不少于10篇）

5

成果文件移交

1. 及时整理报送有关数据；

2. 各项信息记录详实：参会单位通联表等；

3. 形成文字总结材料，有切实可行的意见建议，有改进方案。

6

其他

本活动为公益性公共就业专项服务活动，使用的是就业专项资金，不得以商业盈利为目的。

序号

商务条款

内容

1

★报价要求

1.1供应商结合实际情况考虑，报出项目总价。

1.2供应商的报价应包含为完成本磋商文件提出的服务等全部相关工作所有可能发生的费用，即最后报价为“交钥匙”价。对本文件未列明，而供应商认为必需的费用也需考虑到报价中，采购人将不予支付供应商其他费用。

2

★付款方式

2.1合同签订后，采购人向成交供应商付合同总金额40%的款项，活动全部结束后付合同总金额60%款项。

2.2供应商必须按国家有关财税规定开具发票。

3

★验收要求

3.1根据磋商文件、供应商的响应文件、政府采购合同及中华人民共和国有关标准进行验收。

3.2采购人成立验收小组，严格按照合同约定及有关标准对采购项目组织验收。验收内容包括但不限于：服务响应情况、服务质量等方面，并依据验收结果作为向成交供应商支付费用的依据。

3.3若供应商违反合同约定，未按约定履行职责的，采购人有权终止与供应商合同关系；若因此给采购人造成损失的，供应商须赔偿由此给采购人造成的实际损失。

4

供应商综合情况

4.1供应商近2年（2022年3月1日至今）举办过类似大型招聘（企业数量不低于80家）活动并与制造业企业有合作经验。

4.2供应商具备有效期内ISO9001质量管理体系认证；具有有效期内ISO14001环境管理体系认证；具有有效期内ISO45001职业健康安全管理体系认证。并在人力资源服务领域自2022年3月1日至今获得人社部、省人社厅等国家行政机构颁发荣誉。

4.3供应商需拟派专门团队负责此次活动，且投入人员不少于12人（包括但不限于项目负责人及管理团队，技术支持团队，安保与秩序维护团队，现场引导服务人员，后勤支持团队等）。