采购项目要求及技术参数
1.1.磋商供应商可以按照磋商文件的规定磋商,但必须对所投包号中的所有内容作为一个整体进行磋商,不能拆分或少报。否则,磋商无效。
1.2.磋商报价应包括完成本服务内容可能发生的各项费用,如人员工资、交通、通讯、设备、利润、税收、招标代理费以及所有有关的管理成本和其他不可预见费等全部费用。若磋商报价不能完全包括上述内容,该磋商将被认为非实质性响应。
本次磋商文件中规定的采购预算额度为磋商最高限价,磋商供应商的磋商报价不得超出此额度。否则,磋商无效。
3.3.付款方式:详见“第四部分 青海省政府采购项目合同书范本”中“四、付款方式”的规定。
保洁服务方案
校园环境服务标准及要求
一、保洁区域
(一)室内区域:教学综合楼1栋、实训楼2栋、图书馆及计算机中心1栋、学术报告厅及风雨操场1栋、创新大厦1栋、机电工程系1栋、医学系1栋、公共服务中心1栋 教工公寓3栋、学生公寓6栋(部分保洁)等,面积为160000平方米。主要为:楼道、大厅、电梯、卫生间、盥洗室、楼梯及扶手及相关公共区域,疏通卫生间下水管道、不间断地巡回保洁,消毒及收捡垃圾。
(二)室外区域:除楼房、绿化带以外周边所有区域。包括道路、人行道、广场、室外楼梯、操场、校内垃圾箱、垃圾斗等,不间断地巡回保洁,消毒及收捡垃圾,垃圾斗清运等。
二、服务规范
1.统一着装,佩戴工作证上岗,树立“客户至上,勤俭作业”心态。
2.纪律严明,爱护公物,遵守职业道德,文明礼貌对待校方及过往来客,虚心服从甲方管理。
3.质量巡查主管定期巡查现场,检查清洁质量,督促整改,针对薄弱环节及时安排员工培训。
4.每月邀请甲方代表,按保洁质量标准共同检查清洁质量,并填写《回执》意见。
三、保洁内容及标准
序号 |
保洁项目 |
质量服务标准 |
1 |
服务及保洁质量 |
服务态度和服务质量良好,无不良反映。 |
2 |
服务保洁人员的行为规范 |
按规定着装、服装整齐、干净整洁,工作期间不吃零食、不吸烟、不大声喧哗、叫喊、争吵,工作中不与业户争吵,服从甲方指令。 |
3 |
楼栋门厅 |
1.保持地面无污渍。烟头、垃圾、积水(晴天后)等停留不超过半小时。 2.进出口大门的玻璃、外墙面、栏杆,手摸无积尘。 3.循环保洁 |
4 |
道路、停车场 |
地面保持干净,白色垃圾,每天清扫一次。 |
5 |
保洁区域的所有建筑室内公共区域 |
1.目视墙壁、天花板、墙角无明显积尘,无蜘蛛网。 2.楼道地面烟头、纸屑、积水不得停留半小时,循环保洁。 3.坐便器、小便器等卫生洁净无黄渍,无异味。 4.玻璃窗外目视无明显灰尘、污渍,里面手摸无明显灰尘。 5.玻璃沟槽无明显灰尘。 6.洗手间、盥洗室、卫生间隔断每天擦一次。 7.门、窗盒子、电梯,每天擦一次。 8.所有墙面乱写乱画、张贴应在半个工作日内予以清除,不得留纸痕。 9.楼梯扶手手摸无灰尘。 10.阅览桌、会议桌、计算机桌、管理台(桌)书架、电梯等每天擦一次。
|
6 |
外围清洁 |
1.白色垃圾不得停留半小时,每天清扫一次。 2.畅通,无乱堆垃圾现象。 3.及时清运垃圾箱(桶)内垃圾 |
7 |
运动场和广场等 |
1.白色垃圾不得停留半小时。无明显烟头、瓜子皮等,循环保洁。 2.不得有垃圾堆放。 |
8 |
休闲座椅、宣传栏 |
1.宣传栏无明显积尘、污渍。 2.休闲座椅无灰尘,桌椅周围干净整洁,周边白色垃圾、杂物等不得停留半小时。 |
9 |
室外体育、消防设施、路灯柱、雕塑、装饰物、告示牌、楼标 |
无蜘蛛网、无明显积尘 |
10 |
灯罩 |
无蜘蛛网,目视无明显积尘(6米以上高空除外),每半年清洗一次, |
11 |
污水井盖、雨水井盖、地面排水沟 |
无杂物、无大量沙石、无堵塞现象,每月清理2次。 |
12 |
垃圾桶 |
表面干净、周围无垃圾、无异味,垃圾桶每天擦拭1次。 |
13 |
垃圾箱 |
1.垃圾箱周边无垃圾乱堆放现象。 2.定期做好垃圾箱的消毒工作。 |
14 |
消毒工作 |
每月对合同约定的清洁管理服务范围进行环境消杀一次 |
15 |
毕业生寝室清洁 |
每年暑假,乙方应对甲方已离校毕业生寝室进行集中清洁。 |
16 |
教学楼、实训楼办公楼、图书馆及计算机中心、学术报告厅及风雨操场等重点区域地面机洗及高位玻璃清洗 |
按照合同约定和分阶段实施计划,对综合教学楼、实训楼、图书馆及计算机中心、学术报告厅及风雨操场等重点区域地面机洗及高位玻璃清洗。 |
17 |
应急处置 |
乙方应配合甲方做好突发事件的应急处理工作。 |
18 |
寒暑假保洁 |
在学校放寒暑假期间,每周对所有保洁区域进行一次保洁。 |
四、清洁管理服务费用标准
清洁管理服务费用包括人工费、保险费、管理费、工具材料费、服装费、安全管理费、工伤意外保险、税费等完成清洁工作所需要的全部费用。
五、保洁人员配置必须达到服务质量要求。保洁时间每年按12个月计算。
六、考核方式另行约定。
七、服务期:2年。