服务需求

按照“舒心就业进企业”工作总体部署，以我市20个产业链链上企业及自主认定企业为核心的500家重点企业为服务对象，围绕产业链链上重点企业人力资源服务需求，赴全国10个大中型城市，开展人才高峰论坛、引才政策新闻发布会、引才政策宣讲会、人才引进招聘活动、同城校友会、老乡见面会等人力资源服务。

一、活动主题

拟定主题：“智汇兴沈”系列引才活动。

二、成立服务团队

包含政策宣讲人员、市场服务人员、沈阳本地媒体等相关人员的服务团队。

三、预期成果

全年与10个大中型城市建立联系，开展人才高峰论坛1场，新闻发布会10场，人才政策宣讲会等活动30场，知名企业推介500次，主流媒体宣传30余次，覆盖人才20万人，校园网宣传50次。

四、有关要求

印刷宣传册数量10000册以上，用于本次系列活动现场发放。每场发放数量要求1000册以上。

（一）开展“智汇兴沈”人才高峰论坛

全年开展“智汇兴沈”人才高峰论坛1场，参数内容如下：

1.邀请1至2名国内知名行业专家案例解析；

2.包含高校、重点单位代表及高层次人才等不少于100人的互动交流；

3.当地省/市级以上官方媒体深入报道1次。

（二）召开“智汇兴沈”引才新闻发布会。

全年召开“智汇兴沈”引才新闻发布会10场，参数内容如下：

1.我市领导解答当地新闻媒体提出的问题不少于10个；

2.城市形象宣传片播放不少于10次；

3.开展引才政策宣读不少于5次；

4.每场到场主流媒体5家以上，新闻报道5篇以上；

5.全年沈阳市级以上官媒网络宣传8次以上。

（三）开展引才政策宣讲会

全年开展引才政策宣讲会及校友恳谈会共计30场，参数内容如下：

1.邀请我市领导及高校代表3人；

2.邀请当地商会代表1至2人、东北籍优秀校友代表不少于10人；

3.城市形象宣传片播放不少于10次；

4.开展引才政策宣讲不少于20次。