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2019-2020年“数字强市”专项资金项目绩效评价服务
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文档编号:202209270000302457 发布时间:2022-09-27 文档页数:76页 所需下载券:10
2019-2020年“数字强市”专项资金项目绩效评价服务

采购需求

 

一、采购内容:2019-2020 年“数字强市”专项资金项目绩效评价服务。

二、绩效评价项目明细表:

2019 年市级政务信息系统项目

序号

项目名称

1

山东省烟台监狱指挥中心建设

2

车载智能警务系统

3

国土空间规划信息化应用体系建设

4

烟台市协同办公平台功能扩展项目建设

5

数据中心迁移项目

6

烟台市档案馆新馆信息化项目建设

7

烟台市“智慧政协”履职服务平台项目

8

烟台市公共安全与应急管理建设项目

9

医保智能审核系统

10

烟台市 DRG 综合结算管理平台

11

烟台市超限检测站改造项目

2020 年市级政务信息系统项目

序号

项目名称

1

烟台苹果大数据中心

2

数字市场一体化监管平台

3

烟台市扶贫开发监测管理系统

4

政务外网防病毒及终端准入控制系统建设

5

政务云灾备系统建设

6

2019 年高速公路智能交通安全系统建设

7

危险化学品道路运输全过程监管系统

8

安居烟台平台建设项目

9

烟台市政务服务好差评系统

10

烟台市黄渤海入海排污口智慧监管平台建设

11

烟台市数字证书互认共享平台

12

烟台市全员核酸检测大数据平台

13

文莱高速公路交通安全基础设施建设项目

14

2020 年政务外网优化升级和互联网出口整合

15

山东省行政事业资产管理信息系统升级改造

16

应用系统升级改造项目

17

烟台市卫健委业务系统政务云改造项目

18

烟台市老旧小区改造全过程监管系统

19

烟台市新时代文明实践志愿服务平台

20

2020 年省重大项目督导服务平台

21

烟台市政务数据归集和标准规范实施服务

22

烟台市一体化政务服务户平台

23

烟台市移动政务服务开放平台

 

24

烟台市政务服务电子印章系统

25

不动产登记“一次办好”项目

26

烟台市“智慧医保”信息化建设项目

27

工程建设项目审批综合管理平台

三、服务要求

供应商对烟台市大数据局指定的2019年和2020年需要进行绩效评价的项目进行专业化的第三方绩效评价,评价维度分为过程维度、管理维度、产出维度三个方面进行核查和评价。

具体核查与评价的内容包括不限于以下要求:

1. 过程维度

项目时间结点合理性:招投标文件时间、合同签订时间、首次会议时间、入场时间、初验和终验时间、付款时间、归档时间等进行核查和评价。

2. 管理维度

项目过程资料规范性方面:对立项资料、过程资料、验收资料、第三方服务单位交付的资料的规范性进行检查。对项目的需求公示、招标公告、中标公告、合同公示、验收资料的一致性进行检查。对项目资料和市大数据局出具的项目审核意见一致性进行核查,并出具检查意见。

建设质量方面:主要关注项目管理规范性指标,比如建设单位的名称及组织机构情况、合同重大变更、违约情况及原因情况、项目进度控制管理情况、工程档案管理情况。出具建设质量的检查意见。

运维水平方面:关注运维单位、运维人员资质、服务质量情况,关注运维资料完整性和项目信息安全管理水平,出具运维水平的评价意见。

3. 产出维度

主要是对项目应用成效进行评价,主要关注对项目建设后对业务的推动情况、协同机制发展水平、信息共享与数据产出水平、信息系统可持续发展情况、公共服务普惠改善程度等方面进行检查与评价。

对项目建设单位提供的自评价说明进行审查,确定自评价说明和材料的真实有效。

组织专家对项目应用情况进行现场审查,了解应用系统或硬件设备的使用范围、使用用户数量、产生的数据总量、数据更新情况、运行维护情况等。

4、绩效评估内容包括但不限于以下内容:
  • (1)检查招标文件与项目评审方案差别;
  • (2)检查招标文件与签订合同的差别;

(3)检查合同与验收文件的差别;

  • (4)现场查看系统功能实现情况;
  • (5)记录现实数据量和应有数据量;
  • (6)检查绩效评估其他方面情况;
  • (7)给出绩效评估情况总结
  • 四、工作流程

由采购人提供 38 个项目的评审资料,供应商邀请 4 名政务信息化专家、2 名具有中级职称财务人员、工作人员共同组成绩效评价工作组。绩效评价工作组分为 2 个工作组,每组 1 名信息化专家、1 名项目管理专家、1 名具有中级职称财务人员和工作人员。工作人员要总体负责整个项目工作,包括项目工作协调、人员配置等工作。专家和财务人员主要工作是按照服务要求,对 2019 年、2020 年 38 个项目开展现场绩效评价工作,每个项目要有绩效考核表和情况描述,并最终形成《2019 年绩效评价报告》、《2020 年绩效评价报告》。

工作内容包括:

  • (1)研究制订绩效评价工作方案;
  • (2)收集绩效评价相关数据资料,并进行现场调研、座谈;
  • (3)根据有关情况,分析形成初步结论;
  • (4)与被评价部门(单位)交换意见;
  • (5)综合分析并形成最终结论;
  • (6)向采购人提交绩效评价报告。
  • 五、其他要求:

1、供应商应针对本项目制定完整、全面、可行的服务方案,包括但不限于:对项目理解情况、绩效评价方案、重点、难点及解决方法、质量保障措施、进度保障措施、保密措施、后续服务方案等;

2、供应商内部应具有健全的内控管理制度,以保证绩效评价报告的真实性、可靠性;

3、供应商应配备数量充足的专业服务人员和设备,分工明确、专业结构配置合理。

★4、参与本项目的供应商须承诺未参与 20192020 年市级政务信息系统建设的任何节。【磋商时须提供承诺函(格式自拟,未提供或提供磋商小组不认可的,不得进入具体磋商程序】

注:1、供应商可提供相当于或优于以上服务方案,同时填写偏离表。

2、供应商所提供的成果应不存在任何权利上的瑕疵,保证采购人使用该成果或成果的任 一部分时,免受第三方提出的侵犯其专利权、商标权、著作权或其它知识产权的起诉,其成果的使用不侵犯第三人合法权益。任何第三方如果提出侵权指控,供应商需与第三方交涉并承担由此引起的一切法律责任和费用。

 

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